АЛРОСА НА КАЗАЧЬЕМ: адрес, телефон, сайт, схема проезда | гостиницы района Якиманка | +7 (495) 745-21-90, (495) 745-77-63 www.alrosahotels.ru | отзывы о АЛРОСА НА КАЗАЧЬЕМ | Якиманка и район Якиманка | книга жалоб и предложений
-1 здравствуйте! Проработала медицинским работником в Айхальском ГОКе и вцелом в Компании 24,5 года. В 2012 году медиков всех подразделений Мирнинской площадки объединили в медицинский центр с руководством в г. Мирный. В Айхале начальник отделения Смолянинова С.А. назначила заведующих здравпунктов из числа среднего медперсонала исходя из личных взаимосвязей. Так на здравпункте № 35 карьера Юбилейный и АТТ заведующей была назначена (на удивление всем) Николишина Светлана Герасимовна, средненький специалист, просидевший 20 лет на рабочем месте не проявляясь ничем. И с назначением на должность началось: постоянное унижение коллег ссылаясь на высокое покровительство. Внутри коллектива Айхальского отделения вопрос постоянно решался в пользу Николишиной, а посмевших вякнуть на нее всячески гнобили, а то и заставляли уволиться Так многодетную медсестру Бондарь Е.Н. просто сживают со свету, ущемляют во всех правах, а ее жалобы в Мирный заканчиваются очередными репрессиями. А что касается унижения рабочих карьера Юбилейный и АТТ!!! Невозможно получить путевки на смену, пока г-жа Николишина не насладится публичным обсуждением личных медкарт работников. А кто смеет ей возражать, тот вообще попадает в черный список неугодных и беря на себя врачебные полномочия может не допустить к работе. Асама, полная безграмотность, с трудом отвечающая при проверке знаний на элементарные вопросы. Я уволилась в 2014 году на пенсию, поэтому и храбрая, сама натерпелась. Но среди работников карьера мой сын, и он все время жалуется на бесконечные николишинские претензии. Я теперь далеко и могу только посочувствовать словами.
Прошу к моим словам отнестись с полной серьезностью и по возможности ВОССТАНОВИТЬ СОЦИАЛЬНУЮ СПРАВЕДЛИВОСТЬ и защитить человеческое достоинство медицинских работников, страдающих от профессионального геноцида и РАБОЧЕГО человека, который кует благополучие Компании нелегким трудом.
Если поможете, СПАСИБО
